年収の壁はずるい?アンケートでみんなの本音を確かめてみた

- 年収の壁ってずるくね?
- こっちの気持ちも考えてほしいよな
- みんなはどう思ってるんだろう?
年収の壁ってずるくね?と感じたことはありませんか?
この記事では年収の壁についてみんながどう思っているのか、アンケートを取って確かめてみました!

自分と違う意見もチェックしてみてくださいね!
年収の壁はずるいのかアンケート取ってみた

- 調査期間:2025年7月
- 調査方法:クラウドワークスでのWebアンケート
- 対象者:20〜60代の男女
- 対象人数:50人
項目 | 人数 | 割合 |
---|---|---|
年収の壁はずるいと思う人 | 27人 | 54% |
年収の壁はずるいと思わない人 | 23人 | 46% |

具体的な意見も見てみましょう!
年収の壁はずるいと思う人の意見

目標があるから頑張って働いているのにもかかわらず年収の壁があることで働きたくても働けない状況になってしまうからです。

前より稼いでいるのに、社会保険や税金によって実際に受け取る手取りが減る状態は仕組みとして破綻してるし、その状態をずっと運用している国がずるいなと思っています。

才能のある人が、年収の壁があることによって我慢することもあると思う

- 働き損が発生するから
- 労働意欲が低下する
- 努力が報われないような気がする
年収の壁がずるいと思う人は、主に上記のような意見が多かったです。確かにもっと稼ぎたいのに、年収の壁のせいで「働き控え」が発生するのは問題ですよね。
年収の壁はずるいと思わない人の意見

年収の壁があるということは扶養者の税負担が減らされている分を他の納税者が補填しているということだから。

自分は現状関わりがないからそう思えるのかもしれないが、何にしても、とごかでボーダーが生まれ、どこかで得する人、損する人がいるのかな、と思う。

年収の壁が嫌なら正社員として働くか雇用形態を考えればいいからです

- ずるいと思うならもっと働けば良い
- 扶養制度を充実させるためには仕方ない
- どこかで線引きする必要はある
年収の壁がずるいと思わない人は、主に上記のような意見が多いようですね。「文句があるなら壁を越えて働くべき」といった意見が意外にも多く見受けられました。
「年収の壁はずるいのか」調査のまとめ

今回のアンケート結果は以下のとおりでした。
項目 | 人数 | 割合 |
---|---|---|
年収の壁はずるいと思う人 | 27人 | 54% |
年収の壁はずるいと思わない人 | 23人 | 46% |
働けば働くほど手取りが減るのは、努力が報われないような気がしますよね。しかし、そのおかげで扶養制度が充実していると思うと、難しい問題です。

個人的には、壁はあっても良いけどもう少し引き上げてほしいと思います。
このブログでは世の中の「あれってずるくね?」と感じる情報をまとめています。
気になる記事があったらぜひ覗いていってくださいね!